Processus de recrutement
Notre processus de recrutement comprend des étapes primordiales pour le choix du candidat. La méthode de recrutement est légèrement différente si le poste est à pourvoir pour un client ou au sein de notre laboratoire Recherche et Développement.
Prestation de services
- Premier entretien de pré qualification avec Louna CLOMAN, chargée de recrutement : afin d'avoir un premier contact et d'échanger autour de l'expérience du candidat et de ses souhaits en termes de missions/emploi.
- Deuxième entretien avec notre responsable commerciale : destiné à approfondir le 1er entretien et à cibler les missions que l'on peut proposer.
- Troisième entretien avec notre client pour validation de la candidature.
- Retour par mail ou par téléphone
Laboratoire R&D
- Premier entretien de pré qualification avec Louna CLOMAN, chargée de recrutement : celui-ci permet d'avoir un premier contact et d'analyser si le candidat correspond aux attentes du poste.
- Deuxième entretien avec Olivier BELTRA notre CTO et/ou Jean-Christophe JULIEN notre CEO pour validation de la candidature.
- Retour par mail ou par téléphone
Chiffres clés
Nos métiers phares
Nous avons interrogé certains de nos collaborateurs afin qu’ils expliquent au mieux leur métier.
Data Scientist
Pourriez-vous vous présenter ?
J’occupe depuis 1 an et 5 mois le poste de Data Scientist au sein de Anse Technology.
En quoi consiste votre métier ? Quelles sont vos missions ?
En savoir plus
Mon métier consiste à développer, intégrer, améliorer et entretenir des solutions algorithmiques au sein des clients de Anse Technology. A titre d’exemple, j’ai eu l’occasion de travailler à la mise en place d’un système de recommandation de vins chez un client vendeur de vin en ligne. Actuellement je travaille sur un algorithme de Vehicle Routing Problem visant à optimiser les trajets de livraison des camions d’une entreprise de logistique.
Quelles sont les compétences à avoir pour exercer votre métier ?
Les compétences nécessaires à l’exercice du métier de Data Scientist sont assez transverses, les principales étant une bonne connaissance/appétence des mathématiques conjuguées à de très bonnes notions en informatique et en programmation (principalement Python, SQL, R). De plus, qui dit secteur d’activité en plein développement et en constante innovation, une forte curiosité est forcément une qualité de base à avoir.
Quel est votre parcours académique ?
Après deux Master en économie (économétrie et statistique) j’ai entrepris la réalisation d’un Doctorat en finance au sein de BNP Paribas sur le thème de l’affacturage. Durant ces 3 ans de CIFRE j’ai pu exercer le poste de Data Analyst et ainsi appliquer les techniques de base de la Data Science à la finance d’entreprise.
Pourquoi avoir choisi ce métier ?
J’ai choisi ce métier pour de nombreuses raisons, les principales étant les perspectives qu’offre ce métier et le challenge intellectuel constant. Sur le plan des perspectives, c’est un métier qui est en demande,de croissante de développement de l’intelligence artificielle et de technologies de plus en plus performantes. De plus, c’est un métier dont l’expertise peut être appliquée à un large panel de secteurs d’activité. Enfin, c’est un métier qui est un défi intellectuel constant, chaque algorithme constituant un ensemble de connaissances nouvelles à appréhender.
Pourquoi avoir choisi Anse Technology ?
J’ai choisi Anse Technology car c’est le cabinet qui a été le plus réactif sur toute la phase de recrutement et qui a su m’offrir la meilleure opportunité.
Chef de projet informatique
Pourriez-vous vous présenter ?
Chef de projet informatique, j’ai intégré Anse Technology depuis début décembre 2022.
En quoi consiste votre métier ? Quelles sont vos missions ?
En savoir plus
En tant que chef de projet, je suis l’interlocuteur des clients afin de comprendre et analyser leur besoin pour ensuite piloter le projet. Je manage mes équipes techniques, ici composées de développeurs, pour conduire les différentes phases du projet. J’assume la responsabilité et la garantie de toutes les phases du projet. Je planifie, organise et coordonne les tâches entre les différents membres de l’équipe. Je suis garante des délais, du budget et du respect des besoins clients. Souvent, on me nomme comme le chef d’orchestre des projets.
Quelles sont les compétences à avoir pour exercer votre métier ?
Une bonne écoute et compréhension du besoin client. Savoir vulgariser le jargon technique auprès des clients tout comme savoir comprendre et retranscrire un besoin en fonctionnalité technique auprès des équipes. Une empathie, du management d’équipe, des qualités de planification, d’organisation et d’adaption.
Quel est votre parcours académique ?
Après un Bac +5 en Marketing et des formations en web marketing pour mieux appréhender le monde du digital, j’ai eu l’opportunité de travailler dans une agence de publicité m’ayant donné l’opportunité d’occuper le poste de chef de projet digital. Les années se succédant dans cette entreprise m’ont conforté dans ce choix.
Pourquoi avoir choisi ce métier ?
Après avoir occupé pendant 6 ans divers postes en Marketing et notamment sur la gestion de produit, j’ai souhaité appréhender et m’occuper de la coordination de projets de A à Z. Mes capacités de management d’équipe, d’empathie client et d’organisation m’ont guidé pas à pas vers ce poste qui me correspond tout à fait.
Pourquoi avoir choisi Anse Technology ?
Une opportunité d’emploi m’a permis d’entrer en contact avec la chargée de RH puis de passer les étapes avec les différents interlocuteurs. Anse Technology a été également plus réactif que les autres entreprises dans le processus de recrutement.
Tous nos métiers
Service RH
- Chargée de recrutement
Service Communication
- Chargée de communication
Service Développement
- Développeur Full Stack
- Ingénieur systèmes et communicants
- Ingénieur chercheur
- Ingénieur logiciel
Service Consulting
- Chef de projet informatique
- Assistant chef de projet
- Testeurs
- Développeurs
- Data Scientist
- Ingénieur système
Evolution
Nous proposons une possibilité d’évolution à tous nos collaborateurs. Il est possible d’évoluer entre notre laboratoire de Recherche et Développement et la prestation de services en fonction des besoins de chacun.