Chargé(e) de recrutement

Description du poste 

ANSE TECHNOLOGY recrute pour renforcer son équipe un(e) chargé(e) de recrutement spécialisé(e) en IT et ayant une appétence pour le contact avec les clients.

Missions

Une fois le binôme créé avec la business manager, nous vous confierons les missions suivantes sous 2 axes :

Recrutement

  • Rédiger et diffuser les offres d’emplois en utilisant les jobards et réseaux sociaux : Indeed, LinkedIn, Apec…
  • Sourcer des profils sur : les CVthèques et réseaux sociaux
  • Réaliser des qualifications de candidats et mener les entretiens de recrutement en Visio et/ou par téléphone
  • Proposer la short list constituée à la business manager et en assurer le suivi
  • Créer et assurer le suivi du dossier administratif du nouvel embauché

Commercial 

  • Assurer un accueil physique et téléphonique
  • S’informer des besoins prévisionnels des clients
  • Réaliser des propositions actives (mailing et relances téléphoniques)
  • Fidéliser le portefeuille client par des actions de recrutement ciblées

Une mission complémentaire sera effectuée en duo, celle de :

  • Réaliser des visites de poste en binôme avec la business manager

Description du profil 

  • Issu(e) d’une formation orientée management et recrutement d’un niveau de BAC +2 à BAC +5
  • Vous avez une expérience significative dans le secteur des nouvelles technologies ou à défaut dans le secteur de la prestation de service
  • Votre expérience et/ou stage peuvent mettre en avant votre côté opérationnel
  • Vos qualités reconnues sont la réactivité, la ténacité et le sens commercial

Prise de poste ASAP

Statut Cadre du secteur privé

Localisation Toulon (83)

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à cbarret@ansetech.com